《公司职工罢工检讨书》属于检讨书中比较优秀的内容,欢迎参考。
1、公司职工罢工检讨书
对于这次罢工过程与我知道的,我简述一下。
老大原来承诺12月23号发工资,没能实现以后,下午发了30元伙食费。当天晚上,大家把一部分钱拿去开支了。
24号上班,很多人问了老大包括我,说什么时候发工资,大家都没钱用了,而老大说可能一星期左右。这时,大家都有一些情绪。我听到QC那边说,再过一星期大家不都饿死了?
我们部门的所有人,都在说这30元花得差不多了,我说我也是这样,再不发工资我们怎么过?这时,我上厕所去了,等我回来,我看大家都停了,我也就明白是怎么回事,其实,我心里也不平衡,就也停下来了。过一会,老大过来了,问怎么不做了?我们说工资都不发还怎么做?生活都没保障了!
这时,我转眼一看,包装部还有几个在上班,我耳边突然想起好几声“怎么了”,原来陈生来了。老大走到陈生面前说了几句,就出去了。
又过了一会儿,大家全都到前台去了,这时,陈生来了,叫龚奔谈一下,等龚奔过来时,就叫我们到会议室开会。
会上,陈生说:大家为什么这样做?这样让老板知道会多着急?说不告诉老板,叫大家上班。
员工们说上班可以,但得给个说法。这样,讨论了很久,最后,陈生说,明天大家上班,条件是每人先发200元工资。大家同意了,并要求陈生写了一个书面材料,说今天算放假,于是大家都下班了。
下午,我接到通知,说老板已经坐飞机回来了,叫晚上开会。
会议过后,第二天,发工资了。但是,有的`全发了,有的没发;我的也没有发。
当晚大家领工资时,我怎么也没料到我的工资会不发。下班时,我问财务部,财务说,名单上没有你,得等候通知--我当时的确无法想通。
本人表现仍有欠佳。诸多缺点仍像油漆一样未能完全清除。现在,我终于明白了:只有与公司靠紧,多为公司出力,少说话多做事;我也认识到自己的错误:罢工是不应该的,这样给公司造成了损失。但事情已经发生,我只有承诺绝对没有下次,请求公司原谅。我已明白要与公司共同携手、共同进步的道理!
2、公司员工检讨书
xx月xx 日晚1点,在 办公室加班时,我将xx日到提前签了,被领导发现。我认真反思,深刻自剖,为自己的行为感到深深地愧疚和不安,在此,我谨向各位领导、同志做出深刻检讨,并将我的思想反思结果向领导汇报如下:
通过这件事,我感到这虽然是一件偶然发生的事情,但同时也是长期以来对自己放松要求,工作作风涣散的必然结果。经过反思,我对自己这些年的工作成长经历进行了详细回忆和分析。刚上班的时候,我对自己的要求比较高,时时处处也都能遵守单位的相关规章制度,从而努力的完成各项工作。但近年来,由于对本职工作逐渐熟悉,进入常态,尤其是领导对我的关怀和帮助在使我感到温暖 的同时,也慢慢开始放松了对自己的要求,反而认为自己已经做得不错了。因此,这次发生的事使我不仅感到是自己的耻辱,更为重要的是我感到对不起领导对我的信任,愧对领导的关心。
现在,我深深感到,这是一个非常危险的倾向,也是一个极其重要的苗头,如果不是领导及时发现,并要求自己深刻反省,而放任自己继续放纵和发展,那么,后果是极其严重的,甚至都无法想象工作中会发生怎样的失误。因此,通过这件事,我在深感痛心的同时,也感到了幸运,感到了自己觉醒的及时,这在我今后的人生成长道路上,是一次深刻的教训。所以,在此,我在向领导做出检讨的同时,也发自内心的感谢。
此外,我也看到了这件事的恶劣影响,如果大家都像我一样,怎么能及时把工作落实好呢?同时,如果在我们这个集体中形成了这种目无组织纪律观念,为所欲为的不良风气,我们工作的提高将无从谈起。因此,这件事的后果是严重的,影响是恶劣的。
发生这件事后,我知道无论怎样都不足以弥补自己的过错。因此,我不请求领导对我宽恕,无论领导怎样从处分我,我都不会有任何意见。同时,我请求领导再给我一次机会,使我可以通过自己的行动来表示自己的觉醒,以加倍努力的工作态度来为我们单位的工作做出积极的贡献,请领导相信我。
此致
敬礼
检讨人
20xx年xx月xx日
3、公司员工检讨书
尊敬的领导:
您好!
我不该在办公室里面吃泡面当早餐,不但是影响了其他同事的工作,而且这样的行为也是让办公室里全是泡面味,不喜欢的同事也是会闻着不舒服的,我也是要向同事道歉,以后再也不能在办公室里面吃泡面了。
而且我吃泡面的时候也是已经上班了,而其他的同事早就已经开始工作了,我这样做,也是很不好,其实公司也是有规定,上班的时候不能再吃东西了,要认真的来工作,但是我却并没有遵守,我也是今天起得比较的.迟,所以来到公司,刚刚好踩点没迟到,也是没有吃早餐,所以在楼下的便利店买了个泡面就赶上来了,到了公司,也是没想那么多就直接泡了,没有去考虑过别的同事的感受,只顾着自己肚子饿了,我也是有些自私了,而我吃泡面的行为也是让同事说了我,我没有当一回事,觉得先解决早餐问题再说,况且工作之中如果没有吃东西,我也是没有精力来做事的,而我的一个行为也是被领导您来我们办公室发现了,也是说了我,让我反省。
我而今想想,的确是不应该,如果认真的来对待工作,也是要早一点起来,吃好早餐,然后来到公司上班,或者吃一些没什么太大味道的像水果,面包之类的也好,这样也是不会影响到同事们的工作,我们办公室本来也是不大的,我一泡面整个办公室都是弥漫着这个味道,我也是没有去考虑别的同事的感受,他们也是要工作的,也是要专心的做事情,而味道这个东西也是不像声音可以屏蔽的,每个人都是要呼吸,也是闻着难受,我自己吃没感觉,但是闻到了却是另外一回事了。领导说我,我也是知道错了,以后也是要改,时间上也是要把控好,早一点起来,吃好早餐,实在是赶得着急,也是不能吃这样味道重的东西,而且泡面也是不健康的,我更合适不应该来拿做早餐。
以后上班的时候,我也是要认真的对待工作,不能再像这次这样,自己的工作时间没有安排好,也是影响了他人,办公室的同事也是觉得我这个人太过于自私了,我也是以后多站在别人的角度去考虑问题,不能这样只顾着自己,也是不要违反了公司的规定,错误我也是认识到了,会改进的,领导请您放心,我不会再这样了。
此致
敬礼!
检讨人:xxx
20xx年x月x日
4、超产检讨书及领导员工检讨书范文参考
尊敬的检查团领导:
您好,感谢您对我们工作的监督和帮助,让我们不能有半点松懈,可以不断的学习,不断的进步。(上课说话检讨书大全800字)可是我们还有好多地方做得不好。古有负荆请罪,今有博客检讨。
知道您要来了,我们领着学生把地拖了又拖,想让您看了舒心,可是我们的孩子实在有点笨笨,不知道把脚扛在肩膀上走路,以至于您来了,看见湿漉漉的地面上占了一些小小的泥脚印。让您失望了吧,这个我们一定改,下次您来之前我们会让学生用抹布擦地,保证让您的眼前亮起来。
您中午没有休息就来了,我们本该送上一杯热茶,感谢领导的辛勤工作,可您不知道,我们的五元一包的茶叶实在拿不出手,配不上您高贵的身份,只好等我们涨了工资后再请您喝了。
您在认真看资料的时候,我们的心里真是过意不去,我们是想好好写字的,可是都写的东西太多了,写到最后,不是眼睛不听使唤就是手打退堂鼓,那些草书啊一定累坏了您的眼睛吧,我们感到深深的不安,我们已经下定决心了,只要有空就好好练字,就是不知道您要等多久,因为我们很少会有空的。
您一定是生气了吧?要不怎么只待了一个小时就走了?您还没有看看我们为您精心装扮的教室,还没有听听孩子们准备好了的精彩发言,您还没有看看我们为了见您早已练好的有着较高技术含量的微笑。我们知道您一定是生气了。我们也知道自己今天的精神面貌不是很好。一个个都瞪着一双熊猫眼,穿得土里土气。最新领导检讨书检讨书。成天就知道上课批改,都不知道现在早就不流行大熊猫了,我们会努力与生活接轨的,买不上名牌,也要在地摊上买点仿名牌,扮成超女让您可以养养眼啊。
说来说去,都是我们的错。但请领导相信我们改正错误的决心。以后写材料一定写得像真的一样,争取像您肚子里的蛔虫一样明白您的良苦用心。把工作推到一个更高的水平。
您工作顺利,财源滚滚。
做了错事的属下
200X年12月
5、公司员工检讨书
尊敬的单位领导:
现在我怀着深刻内疚、自责的心情向您递交检讨,以深刻反思我没有负起一名销售经理管理责任的严重错误。
我认真回顾了错误的发生经过,因为我没有把关好客户身份,让这一群小孩子进入酒吧消费。期间这群小孩子就发生了争执,给酒吧声誉造成了严重影响,也让领导、同事们为此揪心、困扰。
经过彻夜反思,我总结了错误归根结底在于:
1,我没有严格遵守工作规章办事,可以说我在一定程度上忽视了酒吧经营规则。
2,我没有保持一个认真、严肃、谨慎的工作态度,存在侥幸心理,对销售部门员工没有加强管理,特别是没有注意审核好客户身份。
3,我缺乏必要的问题预判力,之前居然没有察觉这群未成年人可能给酒吧带来的负面影响,这在一定程度上也说明我的工作素养是不足的。
面对错误,现如今我感到非常内疚、懊悔、自责。错误发生以来的这几天以来,我都一直为这个事情困扰、自责。我感到自身非常对不起老总,对不起同事,也对不起我自己。可是,我非常明白仅仅在这里做出检讨,道歉、是不能够根本解决问题的。问题的根本解决还在于我必须在充分认识错误的基础上,采取切实的改正措施与方法,从根本上改正错误,避免今后错误的发生。
为此,我向您做出郑重保证:今日起,我必将以高度工作责任感对待工作,勤勉、认真、细致地从事本职工作,确保今后每一名到酒吧消费的顾客经过我的细致审核,并且在今后工作当中认真观察、总结此次错误的经验教训,逐渐加强我的工作素养,为卡巴那的发展贡献力量,不辜负领导对我的关怀与厚待。
现在,我真的深深地知道错了,希望领导能够给我一次改过自新的机会。
检讨人:
时间:
6、公司员工检讨书
尊敬的领导:
您好!
今天,我迟到了,虽然您要我说出迟到的理由,可是我觉得现在说理由,都只是托词,我不想再为自己的错误找任何借口,那只能让我更加惭愧。 所以,我只想为上午的迟到行为表示歉意和检讨。
对于准时上班,我放在心上了,却没有特别重视,经常迟到几分钟到办公室,觉得这没有什么,其实这是一种非常不好的习惯。
一方面,这反应了一个员工的对于公司规章制度的重视程度,对工作的认真负责程度,另一方面,这会给同事和部门带来不好的影响。尤其我是一名个共产党员,平时更应该在工作中起模范带头作用,更应该杜绝迟到的行为。其实,我只要将闹钟调早10分钟,就可以避免迟到,可是我却没有这么做,归根到底还是思想上的问题。
我决心,从思想上重视公司的规章制度,保证以后准时上下班.
请领导放心!
检讨人:xxx
日期:xxx
7、公司职工旷工检讨书范文
尊敬的领导:
我犯的是一个严重的原则性的问题。我知道,领导对于我的无故旷工非常的生气,失望。我也知道,对于公司员工,保证服从公司按排,不早退,不旷工是一项最基本的责任,也是最基本的义务。但是我却连最基本的都没有做到。事后,我冷静的想了很久,我渐渐的认识到自己将要为自己的冲动付出代价了。领导反复教导言犹在耳,严肃认真的表情犹在眼前,我深为震撼,也已经深刻的认识到事已至此的重要性。
如今,大错既成,我深深懊悔不已。深刻检讨,认为在本人的思想中已深藏了致命的错误:思想觉悟不高,本人对他人的尊重不够,以后我将对领导要有更多的尊重。对重要事项重视严重不足,为了更好的认识错误,也是为了让敬爱的领导您能够相信员工我能够真正的改正自己的错误,保证不再重犯,我将自己所犯的错误归结如下:
1、思想上的错误:
总认为,自己有事请假应该会得到公司的谅解,而且维持工作秩序有这么多的同事也已经足够了。但是,经过深刻的反省,我终于认识到了,这个错误才是导致我旷工的'重要原因。
2、行为上的错误:
不应该先斩后奏,无故旷工。对于这一点,是很明显的一个错误。而且这个错误在一定程度上其实是对领导和同事的不尊重,而且让领导也很担心。
3、对同事和自己的影响上的错误:
我的旷工如果没有受到处罚很有可能让更多的有旷工想法的同学做出这种不理智的行为。
以上是我怀着万分愧疚以及万分懊悔向您们写下这份检讨,我为自己的行为感到了深深地愧疚和不安,就是我对此次擅自离岗作出的检讨,我今后一定要以此次事件作为警记,时刻警醒自己的一言一行。请领导看在我是初犯的份上给我一次机会,我保证以后一定以严格的标准来要求自己,绝不犯这样类似的错误。使我可以通过自己的行动来表示自己的觉醒,以加倍努力的工作来为我单位的工作做出积极的贡献。
我郑重的承诺,在今后的工作和学习中,恪守原则,用更严格的标准来衡量自己。通过此事,使我发现自己身上的缺失,也让我彻底的醒悟和认识纪律、原则的重要性。纪律随时都得遵守,这不是一纸空文,要时时的把这些东西内化成自己的行为习惯,踏实做事,诚恳做人。在此我也希望领导们针对我的错误,做出责罚,以便我更深的铭记教训,深刻的反思自己的过错,改过自新。
所以我相信大家一定会深刻反省我这次无意间所犯的错误,虽然这也许只是一个不假的理由,真实就是真实,事实就是我的工作疏忽,但我还是向往领导能减轻我所犯的错误的深度。
检讨人:xxx
20xx年xx月xx日
8、石油公司职工的工作检讨书
尊敬的各位领导:
你们好!
我队承钻的龙002-3-H2井在试油期间,由于我的操作不当,给队和公司的经济和名誉造成了一定程度的损失和不同程度不良的影响。对此,我深表内疚和自责。
事情经过:
由于我队完钻后准备搬家,对污水池里的污水进行了倒运,对现场的一部分设备进行了拆卸,其中包含了一部分处理水管线。但由于一些其他原因,使我队未按计划搬迁,而是进行试油。等待措施方案时间长,加上九龙山的雨水多,使得污水池容积又达到了饱和,考虑到试油过程中产生的污水没地方排放,我在队领导的同意下对污水进行处理。
2012年12月18日,晚上九点左右,由于一些处理水管线被拆卸,就临时连接了一条2寸的软管线至处理罐,用棕绳捆绑后,就到配电房去合泵。合好后,回到处理罐时发现上水正常,就转身到了值班室(因为按泵的排量算,装满整个罐需要一个小时左右)。
九点四十左右,我来到处理罐时,发现临时软管线被冲出了处理罐,直接流向清水渠里向外排放(后经测得有近7方左右污水径直向外排放)。我立及停了泵,由于害怕自己的失误给队造成损失,就把软管线的水泵换到清水池里,心想用清水冲洗一下水沟就不会被发现。但却应了那句古话“若要人不知,除非已莫为”。
事故原因:
①合泵后,管线压力大,管线捆绑不牢;
②做事责任心不强,作风涣散,自我束缚力弱;
事故后果:
㈠对公司的后果:
①给公司造成了一定的经济损失;
②对公司的名誉造成了不良的影响;
③对公司以后的发展带来一些不好的印象;
㈡对我队的后果:
①给我队的全体员工造成了一定的经济损失;
②给我队队领导带来了不必要的麻烦;
决心、认识、感悟:
几天来,我认真反思,深刻自剖,为自己的行为感到了深深地愧疚和不安。在此,我谨向各位领导做出深刻检讨,并将我几天来的思想反思结果向领导汇报如下:
通过这件事,我感到这虽然是一件偶然发生的事情,但同时也是长期以来对自己放松要求,工作作风涣散的必然结果。经过几天的反思,我对自己这些年的工作成长经历进行了详细回忆和分析。
记得刚上班的时候,我对自己的要求还是比较高的,时时处处也都能遵守相关规章制度,从而努力完成各项工作。但近年来,由于工作逐渐走上了轨道,而自己对单位的一切也比较熟悉了,尤其是领导对我的关怀和帮助在使我感到温暖的同时,也慢慢开始放松了对自己的要求,反而认为自己已经做得很好了。因此,这次发生的事使我不仅感到是自己的`耻辱,更为重要的是我感到对不起领导对我的信任,愧对领导的关心。
同时,在这件事中,我还感到,自己在工作责任心上仍就非常欠缺。对自己的工作没有足够的责任心,也没有把自己的工作做好。在自己的思想中,仍就存在得过且过,混日子的应付思想。现在,我深深感到,这是一个非常危险的倾向,如果不及时改变这种作风,而是放任自己继续放纵和发展,那么,后果是极其严重的。
因此,通过这件事,在深感痛心的同时,我也感到了幸运,感到了自己觉醒的及时,这在我今后的人生成长道路上,无疑是一次关键的转折。所以,在此,我在向领导做出检讨的同时,也向你们表示发自内心的感谢。
发生这件事后,我知道无论怎样都不足以弥补自己的过错。因此,我不请求领导对我宽恕,无论领导怎样从严从重处分我,我都不会有任何意见。同时,我请求领导再给我一次机会,使我可以通过自己的行动来表示自己的觉醒,以加倍努力的工作、以加倍的工作责任心,来为我单位的工作做出积极的贡献。请领导相信我并给我一次改过自新的机会。