《工厂员工旷工检讨书》属于检讨书中比较优秀的内容，欢迎参考。
1、工厂员工旷工检讨书
尊敬的领导：
您好！
我为我昨天下午的旷工向您道歉，对不起！身为市第二大工厂的员工，时间观念，工作态度应该对自己严格要求，在我们工厂，像我这样一声招呼都不打就旷工的仅此一例，我实在是惭愧，但是事发突然，我被愤怒冲昏了头脑，一下子忘了跟您请假了，按照厂里的规矩是要扣工资的，这点我很清楚，但是能不能就扣我半天的啊，毕竟我只是昨天下午旷工了，求您了。真的很对不起，我保证下不为例，这是最后一次。
昨天我按照往常一样把自己上午的工作完成了，就准备去厂里的食堂吃饭，我端着饭菜一口都还没吃，就接到了我儿子班主任的电话：“喂，xx的家长吗？麻烦你现在来学校一趟，你儿子在学校跟人打架，把别人鼻子都打出血来了，现在在这还趾高气昂的不道歉，我是管不了他看了”。听到老师在电话里气急败坏的声音，知道了这个消息我哪里还吃得下饭，立马就离开工厂打车去我儿子的学校了，要知道像我这样节俭的人，都愿意打车了，由此可见我是多么的着急，整整一个下午我都在学校处理我儿子的事，被这件事占据了我的脑袋，那里还想得到我旷工了，还没跟领导请假，现在想想真的好后悔，我完全有时间打电话跟您说明情况请假的。下午带着被我儿子打伤的学生去医院照片子，花了我一大笔钱，领导您看您能不能体谅一下，别罚我一天的工资了，我真的伤不起啊。就我这点微薄的工资，我下次一定注意。您放心，我会在接下来的日子里主动加班把今天下午旷工没做的工作完成，补回来，绝对不会因为我拖了工厂交货的进度，要不然我自己也不会原谅自己的，眼看还有一周就要交货了，我内心也是十分的焦急。
亏我还是工厂我们补胶组的组长，居然犯下这么严肃的错误，要是引起组员们的效仿怎么办？都怪我儿子太不让我省心了，别人言语激了激他，就忍不住打了别人，还下手那么重，听我儿子说是那个学生对着我儿子骂我了，所以他才动手的。领导您放心，我以后绝对不允许自己因为任何事无缘无故的旷工，我记得我们厂每个员工每个月不是有两次请假的机会吗？您把我这个月的请假次数全部取消吧，就当我自己对我自己的惩罚。吸取了这次的教训，我一定会在以后的工作中更加的努力，为工厂争取来更大的利益，将功补过。
我的这次犯错希望能引起同事们的重视，不要以身试法，惩罚很严重，我就是一个典型的例子，希望同事们以后有事一定要先请假！保证自己的工作效率，遵守好工厂纪律。
此致
敬礼！
检讨人：xx
20xx年x月x日
2、员工旷工检讨书
尊敬的
您好！对于我此次的无故旷工，我在此表示深深地歉意。xx月xx日，由于xx，未能向单位提前办理请假手续，期间也没有积极向
通过过这几天的自我反思，今天我在这里做出深刻检讨，以此来向各位
1、上交内容深刻的检讨书一份，对自己行为上的错误在
2、多想想
3、加强与
4、在各项工作中严格要求自己，以实际行动，在工作中用自己的努力来弥补个人错误。
5、树立牢固的劳动组织纪律观念，不迟到、不早退、不旷工、严格遵守工作纪律和各种规章制度。认真克服粗心大意的缺点，努力将工作做好。
通过反思这件事，我也认识到，做事要对自己、对单位负责。同时非常感谢
此致
敬礼！
检讨人：xxx
20xx年xx月xx日
3、员工旷工检讨书
尊敬的领导：
您好！
本人xx于20xx年x月x日因给同事过生日，一起外出吃饭，而后去劳动厅拿x月份的成绩，看只剩下一个小时的时间就没有回公司，从而导致公司前台无人值班而影响了公司工作的正常运行。
我认真反思，深刻自剖，为自己的行为感到了深深地愧疚和不安在此，我向领导做出如下深刻检讨：
通过这件事，我感到这虽然是一件偶然发生的事情，但同时感觉到对自己放松要求，没有考虑到这种行为的负面影响性和错误的严重性。
经过反思，这次发生的事使我不仅感到是自己的内疚，更为重要的是我感到对不起领导对我的信任，愧对领导的关心。
同时，在这件事中，我还感到，自己在工作责任心上仍有欠缺。
此外，我也看到了这件事的恶劣影响，如果在各自的岗位上，大家都像我一样自由散漫，那怎么能及时把工作精神贯彻好、落实好，并且把工作做好呢。
同时，如果在我们这个集体中形成了这种目无组织纪律观念，为所欲为的不良风气，我们工作的提高将无从谈起。
因此，这件事的后果是严重的，影响是恶劣的。
发生这件事后，我知道无论怎样都不足以弥补自己的过错。
因此，我不请求领导对我宽恕，无论领导怎样从严从重处分我，我都不会有任何意见。
同时，我请求领导给我一次机会，使我可以通过自己的行动来表示自己的觉醒，以加倍努力的工作来为我单位的工作做出积极的贡献，请领导相信我。
检讨人：xx
20xx年x月x日
4、员工旷工检讨书
尊敬的领导：
您好！
我是xx，我现在只能非常的自责，今天由于我个人的原因，我旷工了，给单位的工作造成非常多的不便，现在想不想自己实在是非常的恶劣这种行为，不知道从什么时候开始，我对自己的工作不是那么上心嘛，也对自己没那么多信心，日常都是敷衍工作，而且有的时候甚至对自己失去了很很多信心，工作的同时，我也不知道为什么去想这些事情，没有一个好的心态，去面对这些更加没有一个合理的态度，今天我旷工了，我想了想，这是我最大的一个错误，我一定要好好反省自己，也一定要好好的检讨自己。
旷工行为是非常严重的，无故旷工更加恶劣，作为我们单位的员工，我现在不知道为什么自己会走到这一步，我的行为严重影响到了单位的形象，而且还取了一个不好的头，我们单位一直都是保持着好的工作状态，大家都按时上班，从来没有因为一些原因就迟到，就算有原因，也会提前打好招呼，但是我这次是无故旷工，我给自己丢人了，我也给自己的工作造成了很多很多不便，想了想，实在是非常的严重，我这次不知道怎么去给自己开脱，但是我也知道，我不能为自己去开脱，这是我的错误，有些事情本来就需要端正好心态，可是我现在也想了想，为什么这样的事情发生在我的身上，现在我知道了，这段时间我又觉得对自己的工作非常不上心，也没有去好好的面对，更加是到处忽视，造成了现在这样的情况，是我自己堕落了，是我没有合理的安排自己的时间，旷工的行为也是我一时之间做出的糊涂决定。
通过这次的事情之后，我真的是发现了自己很久很久，今天旷工，是我没有合理的安排自己的时间，昨天晚上玩了很长很长，到了今天早上就没有起来，睡过头了，一直都在想着这件事情，当时也没有太过在意，我就觉得不去也没什么大问题，然后我就想着旷工之后再去请个假，这样的态度是非常不好的，我需要去好好的改正自己，就这样的事情，以后再也不能发生了，我相信我能够做好这些，我也一定会深刻的反省自己，再也不会旷工了，像这样的行为要严格的处理，我一定会虚心的接受单位对我的惩罚，以后按时的上班，再也不会出现这种情况了。
此致
敬礼！
检讨人：xxx
20xx年x月x日
5、员工旷工检讨书
尊敬的领导：
您好！
关于我此次的无故旷工，我在此对您表示深深地歉意，主要还是我自我感到很愧疚。
通过此次深刻的教训和检讨，让我深深地意识到了自己的错误。
但已造成了严重不良后果。
认真反思之后，我觉得现在强调任何理由，都只是托词，我不想再为自己的错误找任何借口，那只能让我更加惭愧。
我现在怀着愧疚写下这份检查，以向各位表示我对旷工这种错误行为的懊悔和再不出现同类行为的决心。
作为一名事业单位职工，我的工作正是我立足于这个社会的本职，而我却因为各种琐碎原因旷工，既没有向领导打招呼请假也没有提交任何的请假申请。
就这样贸然的不来工作，我的行为真的是严重的过失。
此时此刻，我深刻认识到我的错误，我这样的行为是对领导的不尊重，和对自己这份岗位工作的不负责
痛定思痛：我已经认识到自己所犯错误的严重性，在此，我希望各位领导和同事能真诚的帮助我提高认识，改正错误，给我一个机会，让我回到集体中来，我还借此机会向那些默默无闻地承担了我工作上空缺的同事朋友致以深深的感谢，我承认自己的错误，并愿意承担因为这些错误而为工作造成的损失，我愿意接受领导和同事们给我的任何处罚！
以本次错误为教训，树立牢固的组织纪律观念，不迟到、不早退、不旷工、严格遵守工作纪律和各种规章制度。
认真克服生活懒散、粗心大意的缺点，努力将工作做好，以优秀的表现来弥补我的过错。
经常和管理者加强沟通。
加强学习，提高自身思想素质，保证不再出现上述错误。
上述检讨，不能表述我对我自己的谴责，更多的悔恨和责骂，深埋在我的心理。
我错了，我请求领导能给我改正错误的机会。
我也会吸取教训、引以为戒，以更加积极和严谨的态度投入工作。
请领导监督、帮助我改正缺点，取得更大的进步和成功。
检讨人：xx
20xx年x月x日
6、工厂员工旷工检讨书
尊敬的领导：
您好！
我为我昨天下午的旷工向您道歉，对不起！身为市第二大工厂的员工，时间观念，工作态度应该对自己严格要求，在我们工厂，像我这样一声招呼都不打就旷工的仅此一例，我实在是惭愧，但是事发突然，我被愤怒冲昏了头脑，一下子忘了跟您请假了，按照厂里的规矩是要扣工资的，这点我很清楚，但是能不能就扣我半天的啊，毕竟我只是昨天下午旷工了，求您了。真的很对不起，我保证下不为例，这是最后一次。
昨天我按照往常一样把自己上午的工作完成了，就准备去厂里的食堂吃饭，我端着饭菜一口都还没吃，就接到了我儿子班主任的电话：“喂，xx的家长吗？麻烦你现在来学校一趟，你儿子在学校跟人打架，把别人鼻子都打出血来了，现在在这还趾高气昂的不道歉，我是管不了他看了”。听到老师在电话里气急败坏的声音，知道了这个消息我哪里还吃得下饭，立马就离开工厂打车去我儿子的学校了，要知道像我这样节俭的人，都愿意打车了，由此可见我是多么的着急，整整一个下午我都在学校处理我儿子的事，被这件事占据了我的脑袋，那里还想得到我旷工了，还没跟领导请假，现在想想真的好后悔，我完全有时间打电话跟您说明情况请假的。下午带着被我儿子打伤的学生去医院照片子，花了我一大笔钱，领导您看您能不能体谅一下，别罚我一天的工资了，我真的伤不起啊。就我这点微薄的工资，我下次一定注意。您放心，我会在接下来的日子里主动加班把今天下午旷工没做的工作完成，补回来，绝对不会因为我拖了工厂交货的进度，要不然我自己也不会原谅自己的，眼看还有一周就要交货了，我内心也是十分的焦急。
亏我还是工厂我们补胶组的组长，居然犯下这么严肃的错误，要是引起组员们的效仿怎么办？都怪我儿子太不让我省心了，别人言语激了激他，就忍不住打了别人，还下手那么重，听我儿子说是那个学生对着我儿子骂我了，所以他才动手的。领导您放心，我以后绝对不允许自己因为任何事无缘无故的旷工，我记得我们厂每个员工每个月不是有两次请假的机会吗？您把我这个月的请假次数全部取消吧，就当我自己对我自己的惩罚。吸取了这次的教训，我一定会在以后的工作中更加的努力，为工厂争取来更大的利益，将功补过。
我的这次犯错希望能引起同事们的重视，不要以身试法，惩罚很严重，我就是一个典型的例子，希望同事们以后有事一定要先请假！保证自己的工作效率，遵守好工厂纪律。
此致
敬礼！
检讨人：xx
20xx年x月x日
7、工厂员工旷工检讨书
尊敬的领导：
*月*日，我擅自离开岗位旷工，虽然领导说，说出旷工的理由，可是我觉得现在说理由，都只是托词，我不想再为自己的错误找任何借口，那只能让我更加惭愧。我现在怀着十二万分的愧疚给您写下这份检讨书，以向您表示我对旷工这种恶劣行为的深痛恶绝及打死也不再旷工的决心。早在我刚踏进厂区大门的时候，您就已经三令五申，一再强调，不得迟到，不得旷工。其时，领导反复教导言犹在耳，严肃认真的表情犹在眼前，我深为震撼，也已经深刻认识到此事的重要性，于是我一再告诉自己要把此事当成头等大事来抓，不能辜负领导和管理组对我的一片苦心。自己并没有好好的去考虑我现在的责任，造成了现在的错误。对于我旷工的事情，所造成的严重后果如下：
1、在同事中间造成了不良的影响。由于我一个人的旷工，有可能造成别人的效仿，影响单位的纪律性。
2、影响个人综合水平的提高，使自身在本能提高的条件下未能得到提高，使得自己一直都在迷茫状态！
如今，大错既成，我深深懊悔不已。深刻检讨，认为深藏在本人思想中的致命错误有以下几点：思想觉悟不高，对重要事项重视严重不足。就算是有认识，也没能在行动上真正实行起来。思想觉悟不高的根本原因是因为本人对他人尊重不足。对待工作的思想观念不够深刻。不够正确。没有认识到现在的一份合适工作的机会是多么的难得和重要。
所以我决定有如下个人整改措施：
写份保质保量的检讨书一份！对自己思想上的错误根源进行深挖细找的整理，并认清其可能造成的严重后果。认真克服生活懒散、粗心大意的缺点，努力将工作做好，以优秀的表现来弥补我的过错。经常和管理组加强沟通。保证不再出现上述错误。
短短1千多字，不能表述我对我自己的谴责，更多的责骂，深在我的心理。我错了，我不该旷工的。我希望领导能给我改过重新做人的机会。如果组织上仍能给我改过的机会，我会化悔恨为力量，我绝不在同一地方摔倒，做事要有始有终，工作也一样，不能半途而废，所以，我要感谢领导让我写了这份检查，是领导让我认识到自己的错误，给了我改过的的机会，使我离成功更进了一部。我会努力的工作，说真心话，在公司上班认识很多同仁真的很开心很愉悦！我已经把这个工作当成我生活的一部分了！请领导继续关心监督、帮助我改正缺点，取得更大的进步和成功。
检讨人：XXX
时间：20xx—7—29
8、员工旷工检讨书
尊敬的各位领导：
您好~谢谢您能在百忙之中抽空看我写的检讨书！
10月23日上午，我擅自离开岗位旷工，虽然领导说，说出旷工的理由，可是我觉得现在说理由，都只是托词，我不想再为自己的错误找任何借口，那只能让我更加惭愧。我现在怀着十二万分的愧疚给您写下这份检讨书，以向您表示我对旷工这种恶劣行为的深痛恶绝及打死也不再旷工的决心。早在我刚踏进公司大门的时候，您就已经三令五申，一再强调，不得迟到，不得旷工。其时，领导反复教导言犹在耳，严肃认真的表情犹在眼前，我深为震撼，也已经深刻认识到此事的重要性，于是我一再告诉自己要把此事当成头等大事来抓，不能辜负领导和管理组对我的一片苦心。自己并没有好好的去考虑我现在的责任，造成了现在的错误。
对于我旷工的事情，所造成的严重后果如下：
1、让当天值班经理担心我的安全。本应按时出现的我未能按时出现，而这样的担心很可能让值班经理和当天搭班的员工工作分心，造成更为严重的后果。
2、在同事中间造成了不良的影响。由于我一个人的旷工，有可能造成别人的效仿，影响单位的纪律性。
3、影响个人综合水平的提高，使自身在本能提高的条件下未能得到提高，使得自己一直都在迷茫状态！
如今，大错既成，我深深懊悔不已。深刻检讨，认为深藏在本人思想中的致命错误有以下几点：
1、思想觉悟不高，对重要事项重视严重不足。就算是有认识，也没能在行动上真正实行起来。
2、思想觉悟不高的根本原因是因为本人对他人尊重不足。
3、平时生活作风懒散。
4、对待工作的思想观念不够深刻。不够正确。没有认识到现在的一份合适工作的机会是多么的难得和重要。
所以我决定有如下个人整改措施：
1、写份保质保量的检讨书一份！对自己思想上的错误根源进行深挖细找的整理，并认清其可能造成的严重后果。
2、认真克服生活懒散、粗心大意的缺点，努力将工作做好，以优秀的表现来弥补我的过错。
3、经常和管理组加强沟通。保证不再出现上述错误。
短短1千多字，不能表述我对我自己的谴责，更多的责骂，深在我的心理。我错了，我不该旷工的。我希望领导能给我改过重新做人的机会。如果组织上仍能给我改过的机会，我会化悔恨为力量，我绝不在同一地方摔倒，做事要有始有终，工作也一样，不能半途而废，所以，我要感谢领导让我写了这份检查，是领导让我认识到自己的错误，给了我改过的的机会，使我离成功更进了一部。我会努力的工作，借用伟人的话来说就是：好好学习，天天向上。说真心话，在公司上班认识很多同仁真的很开心很愉悦！我已经把这个工作当成我生活的一部分了！请领导继续关心监督、帮助我改正缺点，取得更大的进步和成功。
20xx年X月X日
9、员工旷工检讨书
尊敬的矿区领导：
您好!对于自己无故旷工的行为，我已经进行了深刻的反省，我知道自己错了还给其他同事造成困扰，真的很抱歉，我觉得自己做了一件很自私的事情，让我心里很不安，现在，我向您递交检讨书。
XXXX年XX月XX日，也就是昨天，由于我当天起床很晚，起床时候已经发现迟到了，本想赶紧跑回公司继续上班。无奈上午九点发现家里的空调坏了，大热天的家人非常炎热，所以需要我帮忙维修空调。身为家中的知识分子，我毅然决然得帮助家人搬运空调前往空调维修铺进行维修，直到下午才将空调修理好。可是，我已经是旷了一天的工了。
这次错误暴露出我很多问题：
一，睡懒觉、起床晚了。其实工作以后我就一直感受非常疲惫，加上当晚又由于一些家庭琐事睡得比较晚，所以次日起床时候就迟到了。
二，责任心不足。发现上班迟到了以后我就心想反正迟到就要受罚，不如干脆旷工得了。这样的心态充分暴露出我得过且过、散漫敷衍的不负责心理，万万要不得。
三，我没有准确预计后果。须知我已经是一名近二十六岁的人了，正所谓“男大二十是只鹰”，鹰翱翔于高空，能够放眼宽广，应该懂得为自己行为考虑后果，这次我旷工行为就导致了领导生气等诸多不良后果，实在是我没有预料到的。
工作，是人在这个社会当中发挥自身技能、作用的途径。工作，是人的权利也是义务。我这样旷工的行为是不好的，旷工等于是不重视工作。
在此我郑重地向领导致歉：从今往后，我再也不这样肆意旷工了，有事须请假!就算起床迟到我也要坚决来单位上班，遇到任何突发状况都要跟领导讲明清楚。我一定会遵守单位规章制度，做一个好员工，成为领导的好帮手。
10、员工旷工检讨书
尊敬的领导
今天，我怀着愧疚和懊悔给您写下这份检讨书，以向您表示我旷工这种不良行为，深刻认识以及再也不旷工的决心。
我非常羞愧，平时对这件事的认识不深，导致这件事的发生，在写这份检讨的同时，我真正意识到了我的错误，违犯了站的规定，再次，我这种行为还在站内同事之间造成了极其坏的影响，破坏了我站的形象。同事之间本应该互相，互相促进，而我这种表现，给同事们带了一个坏头，不利于我站的站风建设领导是多么重视站风和纪律。而我却给领导找烦恼，添麻烦，所以我今后要遵守我站规定，听从领导安排，充分领会理解领导对我们的要求，并保证不会再无故旷工的事情发生。
望领导给我改过自新的机会。通过这件事情我深刻的感受到领导对我这种败坏站风的行为心情，使我心理感到非常的愧疚，我太感谢领导对我这次深刻的。
望领导能念在我是初犯，我保证以后不再有类似的情况发生，我真诚地接受批评，并愿意接受处理。对于这一切我还将进一步深入总结，深刻反省，恳请领导相信我能够记取教训、改正错误。