文艺总班述职报告

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文艺总班述职报告

1、文艺总班述职报告

  随着期末考试的临近,本学期文艺部的工作也接近了尾声。在全体部门成员共同努力下,我们进取配合院学生会的工作安排,认真完成工作任务,不断完善自我,为本学期的工作画上了一个圆满的句号。

  本学期文艺部主要工作为:军民联欢会节目的选送、迎新晚会的策划和组织、文艺部部内组织结构的完善以及对干事的培养。为了文艺部的发展和体系的完善,避免工作上出现各类问题,现对本学期文艺部的工作总结如下:

  一、军民联欢会

  1.宣传工作

  文艺部在接到军民联欢会相关通知后,迅速组织成员将活动要求传到达大一新生中,并记录有意愿报名的同学。宣传工作做到快速、全面、到位。

  2.节目选拔

  首先,经过文艺部部长和副部的商讨,将资料和形式较好的节目筛选出来。再对筛选出的节目进行一一分析,例如:节目的选材,形式以及演出人员数量和素质等。经过以上筛选和分析,挑选出综合方面突出的节目。最终,对挑选出的节目进行现场审查。审查中我们不仅仅查看了各个节目的进程,还对节目的演出提出建设性的要求和提议。

  我们组织进行了两次审查,而后将节目名单交至学校,由校艺术团进行统一的选拔。由于先前的审查工作开展顺利、要求严格,我院选送的节目也被学校选中作为军民联欢会的节目。这不仅仅显示出大一新生的多才多艺,也向全校各学院展示出我院文艺活动的蒸蒸日上之势。

  二、迎新晚会

  1.宣传与报名

  学期伊始,文艺部成员就开始从各方面进取开展了迎新晚会的筹备工作。在此期间,文艺部成员经过走寝,对大一同学的整体文艺素质情景进行了系统的了解,并根据个人特长和爱好等因素为他们供给节目素材和提议。期间文艺部成员分工明确,快速高效的完成阶段性任务。

  2.节目的审查和排练

  此次迎新晚会共安排了三次节目的正式审查。每次审查,主席、副主席和部长,都会对各个节目提出提议和要求,鼓励演员们坚持排练。不仅仅如此,在私下排练时,每个节目都由副部和干事跟进,每周都会由文艺部成员到场审阅3~4次,监督和督促节目的进程。在新生演员和文艺部全体成员的共同努力下,迎新晚会的节目质量在每次审查过程中较前次都有明显的提高。但由于文艺部成员相互配合不够协调,新生的其他活动任务繁多,副部和干事还有演员的时间不能统一,节目跟进的效率还有待提高。

  3.晚会进行时

  彩排期间虽然出现了一些突发事件,但问题都被顺利解决。且新生们多才多艺不负重望,晚会整体取得较好反响。

  ⑴视频、PPT的播放不出:由于大活的设备老化,导致投影仪连接线断掉,不能正常地播放PPT和视频,信息部成员辛苦制作的开场视频不能向大家展示。为避免这个问题的再次发生,以后举办任何活动前,都要确保现场所需的各种设备,如音响、灯光、投影仪能正常运行,如有问题,要提前解决或通知到相关职责人,提早报修。也应当做好各种突发事件的应急预案,不能因设备老化或PPT播放不了影响晚会的整体效果和进度。

  ⑵话筒的传递错误:由于节目变动和演员人数较多等原因,话筒方案虽然早已完成但从未实施直到彩排当天。话筒方案编写的较为复杂、不实用,导致彩排过程中话筒多次传递错误。可是幸好问题发现的早,文艺部成员经过与演员沟通、及时修改方案,使得正式的晚会过程中话筒传递顺利。在今后的迎新晚会准备过程中,话筒方案可在节目审查过程中尽早实施,让演员们和文艺部成员都了解话筒传递程序,不流畅的地方能够及时修改,并且尽量使话筒传递方案简单化。

  ⑶工作人员的离岗:由于文艺部成员相互间配合不够默契,工作任务分配不均,事先没有强调坚守各自岗位的重要性,导致晚会当天文艺部成员忙碌而缺乏效率,造成晚会现场混乱局面。下次类似活动前,要细致均匀地分配文艺部每位成员的工作,包括工作的资料、时间、地点和需注意的事项等,注意把工作落实到人头。并且强调坚守岗位的重要性,工作人员不得擅离职守。

  总之,此次晚会受到书记、导员和观众们的好评。不仅仅如此,晚会汇集了所有演员和学生会各部的努力付出和辛勤汗水,并且都在晚会精彩的演出中体现出来。晚会也让文艺部的干事得到了很好的锻炼,让他们了解到整个晚会的流程和具体工作安排,相信在以后的活动中,这次晚会的经历能带给他们深刻的回忆和丰富的经验。

  三、完善机制

  1.部门组织体系的变化

  本学期,文艺部的人员结构产生了新的变化,由原先的两名副部增添为三名,由原先的三名干事扩充到四名。文艺部所有成员进入一个新主角转换的适应阶段,由于文艺部内部的不成熟,从活动的组织策划到执行实施也暴露出必须的问题。针对这点,我们已在所有活动结束后进行了深刻的反省和总结,为今后工作的顺利开展打好基础、积累经验。

  (1)新增加的两名副部对文艺部工作了解不够透彻。文艺部工作不仅仅是在舞台上展示自我的才华,更需要的是幕后的组织、策划和布置,需要的是能够奉献自我成就他人的决心。由于两位副部没有文艺部工作的经验积累,所以起初对文艺部的工作和应当承担的职责都很陌生。可是经过之后部长的介绍和副部之间的沟通,帮忙她们尽快融入到学生会这个团体中,也使她们能够得心应手地处理文艺部工作。

  (2)成员之间联系不够紧密。作为学生会的一员,应当多与学生会各成员间加强沟通和交流,增进感情和工作配合的默契。身处学生会这个大家庭,大家不仅仅应在工作中相互协调配合,共同完成活动任务,为学院和团体取得荣誉,更重要的是能在大学这座完美的象牙塔中获得珍贵的友情。所以,今后文艺部需要加强与学生会各部门成员和部内成员相互之间的沟通和联系,增进各成员间的感情,为促成一个和谐团结部门的方向努力。

  2.培养新人

  新学期初期,文艺部进行了招新工作,吸纳新的血液是一个部门良好运转的开端。经过文艺部部长和副部的精挑细选,四名大一同学脱颖而出。事实证明,我们部的新干事不仅仅工作进取性高,并且做事都十分认真,即使有时工作繁忙也毫无怨言。经过一个学期的相互了解,我们部的干事都充分发挥各自特长,相互配合,互相帮忙,为部门营造了一股勃勃生机的气氛。不足的一点是,干事们对大学自由的环境不能很好的适应,对自我工作、娱乐和学习时间不能进行恰当地分配,这就需要我们文艺部的老生对他们的这些困惑进行合理的指导,帮忙他们解决此类问题,使他们更好的适应大学生活。

  3、加强内部成员管理

  为使部门内所有成员在工作中有明确的分工,根据院会的提议,我们将四名干事分配给三名副部负责,活动的通知和干事的培养教育等工作都由其所属的副部负责进行,实行工作职责制。但分工不分家,平时在做好自我本职工作的同时,部员要相互沟通交流,每两周开一次例会,以促进工作的顺利开展。

  四、问题及改善方向

  1.在进行活动的组织工作时,工作效率不是很高。我们在以后阶段会加强对部员和各项工作的管理,进一步完善文艺部部门的体制管理,使部内工作做到及时、准确、高效。

  2.与学生会部门之间的沟通交流不足,从下学期开始我们部要与学生会其他部门多交流,促进部门之间的感情,互相帮忙、共同提高。

  3.干事踏实有余却欠缺灵活,导致有时候影响活动顺利进行,我们还需创造更多的机会对干事进行磨练。

  五、下学期力争实现的两个目标

  1.文艺部部门工作有新的发展,新的突破,部门内部出现的问题能够一一解决。

  2.在下学期文艺对抗赛或者文艺展演系列活动中取得优异的成绩。

2、文艺总班述职报告

  时光飞逝,转眼又过完了一个学期,随着我系团总支学生会招新工作的结束,我们文艺部也迎来了新的成员。本届文艺部继承了上届文艺部严肃、活泼、开放、务实的优良作风,竭诚为大家服务。同时总结上届文艺部工作的经验和教训,将文艺部的工作带向了一个全新的高度。我们开展了丰富多彩的文艺活动丰富同学们的业余文化生活,并配合团学联做好各项工作,将一个团结、奋进、开拓、进取的新文艺展示给了大家。我们根据系团学联的要求以及实际情景对本学年做了以下工作总结:

  1、9月学生会招新工作

  在这次招新的`工作中,我们文艺部招到了7名新干事,为了让新干事融入我们学生会这个团体,我们部门每星期开展一次部门例会,把我们文艺部的各项工作和学生会的纪律告诉了新干事们,让他们逐渐适应学生会的工作。

  2、12月初的“乘着歌声的翅膀”主题晚会

  “乘着歌声的翅膀”主题晚会与12月4日在足球场顺利召开,我们文艺部配合院学生会文艺部组织彩排了舞蹈“茉莉飘香”,获得了观众的一致好评。

  3、11月下旬—12月上旬的学校“十佳歌手”比赛

  我们部门参加了此次活动的预赛选拔,活动取得很好的效果,并选出了张子杭、李、裴雨晨等一些优秀的选手进入复赛。

  4、12月底的游园会

  我们部门组织策划了这次活动,在主席团的领导与各部们的配合下,游园会顺利结束。此次活动,我们部门策划了蒙脸作画、聚宝盆、岁岁平安等七个游戏,也吸引了很多同学。

  当然在这些活动中,也存在很多不足。比如活动准备的不够充分,研究的不够周全,各部门的配合不够紧密等等,这都是我们以后必须注意到的。

  在接下来的活动中,我必须会汲取以往经验,在创新思维的引导下,办好每次活动。

3、文艺部述职报告

  大家好,让我介绍一下,我是闽江学院数学系学生会文娱部部长江杭。这是我最后一次这样称呼自己,也是我最后一次站在这里,作为文娱部的一员。我知道,述职报告之后,我想我已经不再是文娱部的部长了。

  大学生活四年,说长不长,说短不短,文娱部陪伴了我三年。欢声笑语,永远都是那么有活力。感觉前天的我作为干事,昨天的我作为副部长,此时此刻的我身为部长,一切的回忆总是历历在目。我想念我的前前部长,这里用前前是真的想不到什么词可以用了。去年她毕业的时候,没能和她合照一张,真的觉得好遗憾。我记得在最后一次见她的时候,也是在这样一个下雨的季节,晚上和她还有之前的副部一起在校园里面踩水,还安慰当时心情不好的我。唯一的一次,也是最后一次。前副部,其中一个在后面当上了部长,同样是男生,同样是福州的,爱闹,但是做事并不马虎,至少在我看来,他是这样的。当了部长之后才知道,原来他做了很多事,总是默默的。很感谢他也曾经是我的部长,点赞。还有一个副部,是曾经带我进文娱部的人,我这样没才艺的人,大一的时候能进文娱部,就是因为她很喜欢我,哈哈。这样的理由能进部门也是我后面才知道的。虽然搞笑,但是她同样也在后面的工作中生活中帮了我很多,虽然嘻嘻闹闹,但是总是能告诉我一些道理,告诉我怎么沟通,怎么做事,怎么做人。

  当部长的这一年,我不知道我是不是一个好部长,也不知道是不是每一个人都喜欢我。不管喜欢与否,我都希望我带给大家的是欢笑。很感激在座的每一位,在这一年里面给予我的帮助,同时也向我曾经在不经意间伤到的人,有时候我说话的语气或者用词过于偏激,在这里说声对不起。这一年里面,我也没有做什么事,两场晚会,都是有你们的帮助才能顺利举办。期间也出了点问题,说明还有需要学习的地方。在以后的工作生活中,或许没有机会再去办一场晚会,但是,我还是会不断地学习,改善自己。

  在这里,我也要感谢跟我在一起工作的干事和副部们,谢谢你们在这一年里面帮助我,帮助文娱部做好每一件事。每一项活动的圆满举办都离不开你们。我很喜欢和你们在一起工作,听习惯了你们叫我部长,或者是杭姐,或者其他的一些外号,我就要离开这个部门了,希望接下来的你们,有机会留在文娱部的你们,好好地带好文娱部,让欢乐一直伴随着文娱部走下去。

  还是开头的那句话,想说的很多,但是又不知从何说起。有过太多的思绪,但是并没能及时抓住。说得再多,其实就两个字“不舍”。我是个很感性的人,有时候骨子里面就是透露这忧桑。写到这里,我不知道我流了多少眼泪。我的心情就像此时外面的雨滴,滴在心上,留在心里。

  谢谢。

4、文艺部述职报告

尊敬的各位老师及学生会同事们:

  我是XX专业的XXX,自20XX年3月加入学生会,现任文艺部副部长一职,自上任以来,我个人认为还是差强人意的,只是在一些细节处理方面还有待补充。在此,我就在学生会工作近一年的情况做简要陈述,包括我对这份职务的认识,想法及建议,在学生会所学到的东西,所取得的成绩和不足,以及今后的道路。

  一、工作状况以及取得的成绩

  自第X届学生会成立以来,我们部门以积极昂扬的精神参与了学生会的各项活动。年度第一学期的时候,我们参与了从法制宣传日活动,展板公益广告征集活动,食堂生活大体验,元旦总结联欢会的策划到以“宿舍文化节”为主题的一切活动。其中我们主要负责的是宿舍文化节活动之一的趣味运动会的开幕及“传词达意”环节,由于活动环节准备的不是很充分,这个活动环节给我留下了特别深的印象,在活动开始的几十分钟内,由于考虑到活动的可行性及各种可能性,在各位部长部员的共同努力下,我们将活动的后续工作准备的更加充分,避免出现了一系列的混乱局面。

  年度第二学期,我们的重头活动是女生节的各项活动及“XX杯”男篮女排。在女生节活动中,我们部门负责的是“三月歌海,璀璨流年”活动,活动当天,即使炎热的天气也赶不走我们的热情,我们在一食堂门前展出挑选的六十首女生励志歌曲,并由过往同学进行投票选出最喜欢的20首歌曲送往广播站进行播放,在校内引起了极大地反响。在“XX杯”男篮女排活动中,我们两个部门的同学在各位部长的带领下,很好的完成了各项后勤工作。最后,就是我们部门负责的《新生入学指南》的编制工作了,最近一段时间,由于资料的收集与改善,各位部员们都不辞辛苦无怨无悔地为我们的工作做出了自己的一份贡献。

  二、问题分析及经验教训

  即使我们的每项活动都很好的完成了,但在细节上我们还存在很大的缺憾。

  1、监督的力度不够

  虽然在分工上我们基本到位,但监督力度还是不够,同时各部门部长在监督委员工作过程中也出现力度不足,麻痹大意,工作没有按预期效果去完成。

  2、细节工作没有做到位

  在工作中出现最严重的问题是,细节考虑不到位。在我们承办的“趣味运动会”中也出现细节问题,比如人员安排不到位,参赛规则制定不够严谨,给予参赛队员答辩的时间不明晰;

  3、时间观念不足

  主要体现在值班问题和开会入会时间上,这不仅反映了工作态度问题而且对学生会工作效率也造成很大影响。因此,在以后的工作中,要加强学生干部的时间观念。

  这些问题也许依现状看来不甚严重,也无伤大雅,但对于学生会的长久发展是一个致命的因素。

  三、想法与建议

  最开始工作时大家所拥有的热情与动力已在一年时光的消磨下所剩无几,这不仅与我们自身有关,更加因为大家对待很多事物已经没有了新鲜感、积极性。所以我们应该不断的有新的创意与想法来充实我们的精神世界,因个人的本身而激发潜在本能。由于感觉到一些不足,现就学生会请示与汇报制度提出几点建议:

  (1)全部的学生会干部,在开展工作之前,必须写出完整的活动计划并递交直接领导人,即干事递交给副部长,副部长递交给部长,部长递交给副主席,副主席递交给主席,主席递交给老师;

  (2)全部的学生会干部,在工作完成之后必须向上一级领导提交总结报告,并及时汇报工作;

  (3)学生会反对不负责任的越级汇报工作,如确实要越级汇报需要的,应当向接受汇报人说明事由。

  四、总结

  我们的路并不平坦,实话说,不顺心的时候也是有的,可是,每次看到干事们信任的目光,一份使命感就会涌上心田,我们有责任把路走宽,为他们提供更多的机会。他们的信任,是我们前进的动力!在学生会中,也许很多人不能明确自己的方向及职责所在。在管理方面要注意求新与求异相结合。可以多举办一些有意义的活动,增加我们彼此之间的感情,让大家更好的意识到这一团体存在的真是意义。

  我认为自己在学生会学习的这一年里的所看所思所想所悟一定会让我在做人或做事方面有很大改进。我希望自己还能继续留在学生会这一个大家庭里,在这里学习,为这个家庭增添光彩,努力奋斗。用我们的热情与激情感染别人。这一年的工作,让我学到很多,也明白很多,我坚信我们所做的一切大家都看得到,我们是热爱这一团体的。同时我也坚信在我们的共同努力下,会变得更好。在此,我谨代表我们部门向大家作出承诺,我们会在今后的工作中不断改进,不断努力,力图为学生会的发展做出更大的贡献。

5、文艺委员述职报告

  时间总是在不经意间流走,不知不觉间,五月已过去了一半,回首五月我们感慨万分。在此期间学校举办了很多有趣的活动,文艺部的工作也紧张有序的开展着,以下是这个月的工作总结。

  我担任班的文娱委员快一年了,半年的时间说长不长,说短不短,通过这半年的学习,使我认识到作为一名文娱委员该做的事和要做的事。文娱委员,顾名思义,负责组织一下班里搞的一些活动。必要时候,还要协助组织委员拉节目,以活跃现场气氛,同是,还要维护一下班组织活动时秩序,使班组织生活能顺利进行,险此之外,作为一个文娱委员还要以适时地组织一些有益的活动,以丰富同学的课余生活,使大学生活不致于太枯燥,同时也能增进同学之间的相互了解。

  以上是我一些不成熟的总结,但是,担任我们班课程的老师都认为我们比较活跃,平时班委们商量搞一些课外活动,有些同学们的兴致都不太高,每次都是一超过50%的人参加。也许我们班委的工作做得还不到位,甚至是我这个文娱委员做得不太好,这是将我一学期的班委工作作一个总结,取其精华,去其糟粕,认知自我,益于将来.

  我想,无论我之前的工作是好是坏,它们都是我的一笔宝贵的财富,我将基于它们,并高于它们,使我今后的工作更加尽善尽美。

  作为班委,先不论文艺委员的职责,光是班干部,就需要达到思想觉悟高、成绩优秀、能力强的标准。本学期,在思想与学习上,我都追求上进,力争更进一步,为班委这个积极向上的小团体争光。在工作方面,作为文艺文员,我和全班同学的共同努力成功的举办了一次次的联欢活动,且让同学们体会到了校园文化的丰富多采,给参与的每一位同学留下了难忘的回忆。

  本学期我所参与举办的班级活动中,印象最深的是评比红旗团支部时要做的有关低碳世博的班会活动。这次活动的筹办过程可谓是一波三折、相当纠结,然而结果却让人欣喜。整个活动的策划一直在不断的修改中。大家都有不同的想法,但是出于对“红旗团支部”这项光荣称号的崇敬,怎样才能使班会更精彩,各种形式都在不断尝试,因而我们也是屡败屡战,最终还是确定下来了整个班会过程。这其中让我感到欣慰的是,争议最大的部分我贡献出的建议被采纳了,这也是做为文艺委员的我直接感受到为班级服务的工作意义。本学期由于课程较多,同学们课余时间不多,所以开展的各类活动都不多,希望下学期在课业压力较小的情况下,我们班级更开展更多有意义的活动,为团结班级同学增进同学之间的友谊做更多的活动。

  具体总结一下,本人文艺委员将继承我班严肃、活泼、开放、务实的优良作风,竭诚为大家服务。同时总结本学期文艺工作的经验和教训!不足之处我会改正!吸取教训,我会在下学期时候将努力完善不足之处,更加做好本班的文艺工作!积极配合老师和其他班干的工作,将本班的日常工作井然有序地进行着,把本班组织成个团结互助的大集体,使同学们的课余生活更加丰富多彩!让同学们有个难忘的大学生活!

6、纪检总班述职报告

  一学期马上就快过去了,真的觉得时间过得挺快的,稍纵即逝。担任了半年的纪检总班,也到了该总结工作的时候了。

  一、我们纪检总班刚选出来的时候,由我们四个进行了第一次查寝,方式为抽查。

  二、13级纪检条例由我参照09级纪检条例进行修改制定。

  三、小班纪检委员刚选出来的时候,大部分事情都是我通知下去的并汇总到了我这里,通知工作时都会以短信形式通知。给小班纪检委员查寝进行分组,并由我将查寝结果总结汇报给辅导员。

  四、后来,我们的纪检制度逐步完善,工作也逐渐进入正轨,我们四个纪检总班也对工作进行了分工合作。我主要负责这学期的早操各项事情,统计纪检委员所查的各班实到,迟到与未到人数名单,并在跑操开始前或跑操进行时进行抽查人数,最后以短信形式将早操情况汇报给辅导员。这学期的早操有很多问题,很多同学的请假意识不强,没有研读通知,造成很多事情没有搞明白。跑操后期出了一份早操请假汇总表,该表统计周二与周四早操到场却不跑同学的请假事由。

  五、每周周日将该周违纪情况的名单发给王xx,由他负责写该周的纪检公报。

  六、关于迎新晚会,由我们纪检总班负责与相关学生会部门协商,并安排座位。对此,给纪检委员开会说明各班在开场前如何入场以及各注意事项。

  七、我们四个纪检总班给小班纪检委员开过几次会,总结近阶段的工作与大家工作出现的问题以及解决问题的方法。

  纪检这项工作,真的很锻炼一个人的心性。我是一个性格很直,又很容易急的人。记得小班纪检委员刚选出来的第一次查寝出现了很多问题,当这些问题都汇到了我这里的时候,我的确有些情绪。但是,我只想把事情做到最好,却忽视了大家的第一次做事的经验不足,难免会出一些问题与差错。通过这半年,我自己也学到了很多,有些事情不能一蹴而就,人难免会犯错,而我有时候做事也要学会沉得住气。我有很多缺点,很多小班纪检身上有很多优点,我都看得到,也在向他们学习。在这里,我只想对小班纪检说一句:大家这半年都辛苦了,都是好样的,我们都在进步,都在弥补自身的不足。

  在我担任纪检总班的那一天就想到了以后会遇到的问题,像很多人认为的纪检是一项很得罪人的工作。在我看来,其实不然,无规矩不成方圆。或许说我们在查操,查课,查寝的`时候,你们会觉得我们没事找事。查寝销假的时候很多人会抱怨还要亲自去来找我们销假,但是请大家能理解我们的出发点,我们不是说是在刁难大家,而是为了保证你们的确是安全的到寝室了。在这,没有什么比安全更重要的事了。或许很多人不理解我们,甚至是不喜欢我们,但是,我觉得我的朋友很多,喜欢我的人比不喜欢我的人要多。

  这学期快过去了,下学期马上也就要来了。我希望下学期我们的工作可以做的更好,我会以负责的态度来对待我的每一项工作,跟纪检委员多沟通交流,加强我们四个纪检总班的合作。那么也希望大家能支持我们的工作,早操按时到,不能到场的履行请假手续。该上的课要去上,这些课都是大家自己选出来的,也都是大家花了钱的。晚上查寝不在,找我们亲自来销假,大家尽量还是不要太晚回来,如果太晚回来,宿舍楼下的大门关了,还要想其他方法进来,也不太安全,总之,晚上早点回寝室那是极好的。碎碎念就这么多了,那么下学期大家共同努力吧。

7、纪检总班述职报告

  从担任纪检总班到现在,以下是我的工作总结。

  刚开始时由于不熟悉大学的生活,因此,在工作方面比较手忙脚乱,感到无从下手。因为自己在高中原有的那些经验已经派不上用场了。四个人的分工也不是很明确,造成了一件事多个人去处理,事倍功半的结果。

  无论是查操,查课还是查寝都出现了不少的问题。各种各样的问题让我们手足无措。最后,我们决定四人分工合作,希望可以制定一个良好的程序并让它正常的运作。

  最后,我主要负责查课,在查课中主要遇到的问题有如下几点:

  1、纪检委员在点名时出现了不仔细,甚至于有时不按时点名的情况;

  2、纪检点名时,同学有代答现象且在有些老师的课上较为严重;

  3、出现了有些同学在纪检点完名后就走的情况;

  4、纪检点完名后有些同学销假不及时或找错销假人而导致被误报。

  对于以上的几种多发情况,做出如下措施:

  1、在查课前一天通知纪检委员并在查课时纪检总班去抽查、监督;

  2、完善点名制度,尽量做到一个教室两个至三个纪检在场点名。一人点名,一人至两人点人数。

  3、如发现点完名后有同学走的情况,就进行第二次放学前点名;

  4、请点名时未到的同学回教室后详细询问一下其他同学,找到纪检委员当面销假,并出示学生卡等有效证件。